Adwokat Dariusz Sięka · kancelaria w Krakowie
Wypadki przy pracy — adwokat Kraków
Wypadek w pracy może prowadzić do sporu o przebieg zdarzenia, treść protokołu i należne świadczenia. Pomagamy przeanalizować dokumenty oraz ustalić, jakie działania są potrzebne wobec pracodawcy, ZUS lub innego odpowiedzialnego podmiotu.
Okoliczności i dokumentacja powypadkowa
Analizujemy opis zdarzenia, protokół lub kartę wypadku, dokumenty BHP i relacje świadków. Ważne jest, czy ustalenia odpowiadają przebiegowi zdarzenia i czy odnotowano uwagi poszkodowanego. Pomagamy przygotować zastrzeżenia oraz uporządkować dowody.
Świadczenia i inne roszczenia
Sprawdzamy podstawy świadczeń z ubezpieczenia wypadkowego i treść decyzji ZUS. Odrębnie oceniamy, czy istnieją podstawy roszczeń cywilnych związanych ze szkodą i krzywdą. Sam fakt otrzymania jednego świadczenia nie wyjaśnia automatycznie całego zakresu odpowiedzialności.
Przygotowanie do postępowania
Porządkujemy dokumentację leczenia, informacje o ograniczeniach, wydatkach i utracie dochodu. Ustalamy adresata żądania, potrzebne dowody oraz terminy zaskarżenia decyzji. Znaczenie mogą mieć opinie specjalistów i ustalenia dotyczące związku następstw ze zdarzeniem.
W czym pomaga kancelaria?
- analiza protokołu i dokumentów BHP
- pomoc przy zastrzeżeniach i korespondencji
- ocena decyzji ZUS oraz możliwych roszczeń cywilnych
- przygotowanie pism i reprezentacja w sprawie
Zakres pomocy może obejmować konsultację, konkretne pismo albo prowadzenie sprawy. Przed rozpoczęciem pracy omawiamy potrzebne działania, ryzyka i wynagrodzenie.
Co przygotować na konsultację?
- protokół lub karta wypadku oraz zgłoszenie zdarzenia
- dokumenty BHP, fotografie i dane świadków
- dokumentacja leczenia, rachunki i informacje o dochodach
- decyzje ZUS z dowodem doręczenia i korespondencja
Przekaż także daty otrzymania pism i najbliższe terminy. Jeśli dokumentacja jest niepełna, ustalimy sposób jej uzupełnienia.
Najczęstsze pytania
Czy spór może dotyczyć samego protokołu?
Tak. Jego treść i kompletność mogą mieć znaczenie dla dalszych działań.
Czy wypadek w drodze do pracy to ta sama kategoria?
Nie należy automatycznie utożsamiać obu sytuacji. Sprawdzamy właściwą kwalifikację i zasady świadczeń.
Powiązane sprawy
Wypowiedzenie i zwolnienie dyscyplinarne →
Wynagrodzenie i rozliczenia pracownicze →
Umowy o pracę i zakaz konkurencji →
Mobbing i dobra osobiste w pracy →
Zwolnienia grupowe, indywidualne i odprawy →
Umów konsultację w Krakowie
Zadzwoń: 604 500 918 lub skorzystaj ze strony kontaktowej. Kancelaria Adwokacka Dariusz Sięka, Rynek Dębnicki 6/1, Kraków. Przy rezerwacji podaj krótko temat sprawy i terminy.
Informacje ogólne. Podstawa: Kodeks pracy, w szczególności art. 234; ustawa o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych. Kodeks pracy · Ubezpieczenie wypadkowe. Weryfikacja treści: 4 października 2026 r.